-
2024-06-25
-
2024-06-25
-
[领导干部四风查摆问题个人整改措施]领导干部四风查摆问题个人整改措施
2024-06-25
-
2024-06-25
-
领导干部四风查摆问题个人整改措施|领导干部四风查摆问题个人整改措施
2024-06-25
更新时间:2024-06-25 19:25:19 发布时间: 作者:文/会员上传 下载docx
2024-06-25
2024-06-25
[领导干部四风查摆问题个人整改措施]领导干部四风查摆问题个人整改措施
2024-06-25
2024-06-25
领导干部四风查摆问题个人整改措施|领导干部四风查摆问题个人整改措施
2024-06-25
整改落实阶段,是深入学习实践科学发展观活动的关键阶段,要按照“明确整改项目、明确整改目标和时限要求、明确整改措施、明确整改责任分工,向党员群众作出公开承诺”的要求,扎实推进,切实取得推动科学发展的实践成果和制度成果。在深入学习实践科学发展观活动中,分别向社区居民、党员发放征求意见表、组织党员召开座谈会等方式广泛征求各单位意见和建议,在对征求到的意见和分析检查出来的问题进行全面分析归类梳理的基础上,制定以下整改落实工作方案。
一、指导思想
在前一阶段学习调研、分析检查的基础上,集中时间、集中精力、集中力量解决不适应不符合社区工作科学发展的突出问题,对具备条件解决的问题立即着手解决,对暂不具备条件解决的问题,积极创造条件,明确时限,分步实施,有效解决。
二、总体目标
(一)贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性得到增强。社区党员干部进一步加深对科学发展观的理解,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性;进一步转变不适应不符合科学发展的思想观念,使领导班子和党员干部在管理制度建设等重大问题上形成共识,坚定发展社区各项工作的决心和信心。
(二)党员干部素质能力和工作作风得到提高。党员干部特别是领导干部科学决策、统筹协调的能力,为群众办实事办好事的能力,化解矛盾、破解难题的能力得到提高。广大党员特别是党员领导干部讲党性、作表率的自觉性得到提高,党员干部联系群众更加密切,群众利益诉求渠道更加畅通,广大群众的满意度有明显提高。
三、集中解决突出问题
1、工作作风问题
调查研究不够深入。在日常管理工作中,深入居民、深入党员人中调查研究不够。
2、人才队伍问题
随着经济社会的快速发展,新问题、新情况的不断增多,对我们队伍的综合素质、解决复杂问题的能力,提出了新的更高的要求。我们的队伍在如何履行好职责、发挥好职能。
四、解决问题取得新成效。
紧密结合夏庄社区的工作实际及党员干部的思想实际,把查找和解决问题贯穿学习实践活动的始终。充分发挥主观能动性,积极研究新形势下工作的新情况、新特点,把握内在规律,找准薄弱环节,创新思路方法,以改革创新的精神切实解决影响和制约科学发展社区体制、机制、法规能力建设、队伍建设等方面的突出问题。大力加强领导班子思想政治建设,推动广大党员特别是党员领导干部讲党性、做表率。进一步理清促进科学发展的总体思路,使社区工作更好地适应和符合新形势下经济社会发展的要求,让党员群众在良好的生态环境中生活。
夏庄社区党委
2024年7月14日